Así lo dio a conocer el ministro de Trabajo, Francisco Torrealba, quien informó a través de X que el encuentro tiene como finalidad conseguir métodos acordes a la realidad venezolana, junto con otros actores del sector laboral.
Entre los participantes, estuvieron directivos de Fedecámaras, la principal patronal venezolana, que señaló, en una breve nota de prensa, que representantes de los sectores público y privado y de los sindicatos de trabajadores "deliberarán, durante dos días", el establecimiento de una "metodología de cálculo para el salario mínimo".
El salario mínimo en Venezuela, el cual fue aumentado por última vez en marzo de 2022, es de 130 bolívares, siendo en al actualidad unos 3,5 dólares al mes, mientras que el costo de la canasta familiar de alimentos para un hogar de cinco personas supera los 500 dólares mensuales, según estimaciones independientes.
El Gobierno reafirmó este mes su compromiso con la "mejora de las condiciones laborales" de los trabajadores, cuyo poder adquisitivo se ha visto afectado como consecuencia de las "medidas coercitivas unilaterales impuestas" por EE.UU. y "sus aliados contra Venezuela".
El año 2024 comenzó con una serie de movilizaciones protagonizadas por cientos de empleados públicosdel país, en rechazo al salario mínimo y a los pagos de bonificaciones sin incidencia en el cálculo de beneficios laborales, como las prestaciones y las vacaciones, a la vez que exigen mejoras en sus condiciones de vida y de trabajo.
Vale recordar que en enero el presidente Nicolás Maduro anunció un aumento de 30 a 60 dólares del bono "Contra la Guerra Económica", el cual reciben solo los trabajadores de la administración pública.
